“能力作風建設年”活動開展以來,為進一步加強網絡意識形態陣地管理,大力整治“指尖上的形式主義”,近日,酒店管理公司組織開展了微信、釘釘工作群清理及規范工作,有效發揮各類線上工作群在信息發布、溝通聯絡等方面的積極作用。

一是全面細致摸排,準確掌握底數。按照“優化整合、注重實效”原則,對已建立的工作群進行梳理歸類,精簡合并職能相近、內容重復工作群,及時解散臨時性、階段性工作群。二是加強規范管理,充分發揮作用。組織全體干部員工學習關于微信辦公需要遵守的紀律要求,進一步明確了微信工作群管理人員、信息發布內容、入群人員范圍、工作群類別用途等內容,規范“線上”工作群名稱,既減輕了干部職工的負擔,又提高了工作效率。三是嚴明紀律要求,壓緊壓實責任。全面落實意識形態責任制工作要求,要求群成員堅持正確政治方向,積極傳播正能量,弘揚主旋律,嚴格遵守黨規黨紀法規,控制信息發布范圍,遵守保密工作相關規定。

下一步,酒店管理公司將在此次工作的基礎上,用好“融”字訣,在充分發揮線上工作群便利優勢的同時,從源頭提升線上工作群質量,堅決杜絕片面要求工作留痕的做法,確保干部職工不疲于“手機上的應付”,最大程度發揮線上辦公優勢,讓線上工作群回歸助力工作的初衷。

(張 鑒)